学院召开就业工作领导小组会

10月17日下午，我院召开就业工作领导小组会，总结回顾2011届毕业生就业工作经验，安排部署2012届毕业生就业工作。院长、学院就业工作领导小组组长张景书出席会议并讲话，副院长、就业工作领导小组副组长刘建林主持会议。学院教务处、学生处、招生就业处、院团委及各系党政负责人参加了会议。

张景书在讲话中指出，就业工作是学院总体工作的最终体现，学院教育、教学和管理等各项工作成果，都要反映到就业工作上去。从我院近年来的毕业生就业率来看，就业工作大有潜力可挖，还有很大的提升余地。就业工作也涉及到我院全局性的工作，特别是对招生工作影响很大。在就业工作中要充分树立阵地意识，积极应对就业工作的新形势、新变化。

针对2010年就业工作，张景书提出了5点要求。一是各系要建立健全就业工作领导机构，把就业任务层层分解落实；二是不断扩大就业岗位，加强与校外企业、实习单位的联系，邀请用人单位举办校园招聘会，为毕业生提供就业信息和条件；三是要强化就业工作的分类指导，根据毕业生实际，分层次、分类型做好就业指导，特别是加强毕业生自主创业的指导，争取有所突破；四是要为毕业生提供热情、周到的良好服务和便利条件，要更多关注困难学生的就业工作；五是要确保就业安全，做到对学生负责。

刘建林在讲话中要强调，做好2012届毕业生就业工作，首先要抓好就业指导课程，将其纳入必修课体系，认真落实09版人才培养方案。其次要积极开展就业工作研讨，充分发挥各级就业工作领导小组的作用，广泛搭建就业工作平台，鼓励学生走出省外，到西部、沿海各地就业。各系、各相关部门要积极配合，做好就业工作。一是要互相学习；二是要重视创业教育，鼓励、支持毕业生自主创业；三是要畅通信息渠道，积极搭建学生信息管理平台；四是要注重学生实践能力的培养和提高；五是要根据我院女生比例较高的特点，有针对性的开展女大学生就业指导工作。

学院招生就业处处长郭瑾在会上对我院2008年以来的毕业生就业工作作了回顾总结，对2012年毕业生情况和就业工作形势作了通报。各系党总支、系级就业工作领导小组负责人汇报交流了本系2011年毕业生就业工作情况。

2011年，我院共有34个专业2103名毕业生。根据陕西省教育厅6月23日毕业派遣核定，我院201届毕业生综合就业率为81.36%。2012年，我院将有40个专业2059名毕业生加入就业大军的行列。

（文/王霄飞）